秋招已經基本結束,自 8 月以來,我和大多數人一樣選擇在各大招聘網站海投簡歷,大廠、國企、初創公司等等投了幾十份簡歷。但收到的筆/面試信息少之又少。而我也只是招聘大軍中的一員,很多同學也正經歷著跟我一樣的情況,看著身邊的同學們一個個拿著高薪 Offer,翻著空蕩蕩的郵箱,卻還是一個 Offer 都沒有。

直到上個月,我意識到不能再這樣盲目地海投下去了,于是我向多位前輩取經。其中包含就職于騰訊、蘇寧產品經理崗位的學長、網易、華為的學姐等,學習網課,刷各種求職貼。總結出了一些實用經驗,通過率也大大提升,并找到了自己滿意的實習工作。應屆生更懂應屆生,我希望能夠把我學習到的方法分享給大家,決戰春招,收獲自己滿意的 Offer。

簡歷該怎么寫

亚洲 自拍 中韩 国产簡歷可以說是老生常談的問題了,我也通過多種渠道讓很多人看過我的簡歷,但大多數都不是專業性的,給出的建議也僅供參考。專業的結果往往都是需要你花錢去讓他幫忙修改簡歷,但效果如何,我也無從得知。

亚洲 自拍 中韩 国产我有一位拿到華為 Offer 的同學,從七月份開始準備簡歷,毫不夸張地說,她的簡歷改了一個多月。我一開始的想法是:一張紙的簡歷能改一個多月嗎?這怎么改得下去?但當我在這方面深入了解后發現,是我太不重視簡歷這一環節了,認為寫到自己覺得天衣無縫、完美就已經非常好了。其實不然,簡歷的重要性相信對于我們這些老油條來說不言而喻,但怎么才能寫好始終都是要靠自己去摸索的。接下來我將從企業 JD (Job Description)來探討一下簡歷究竟該怎么寫。

想要拿到 Offer,那一定是能力與機會的雙重作用。

要始終相信能力是可以培養的,但機會絕對是自己爭取來的,而機會就是你的簡歷給你的。如果你想收到高質量的 Offer,那么春招之前一定要從這兩方面來完善自身。

亚洲 自拍 中韩 国产如果你還沒有明確的投遞崗位,那我建議你挑選出 1-3 個你最想做的。實戰經驗告訴我們盲目投遞只會浪費時間,只有針對性的進行攻堅,才能取得好結果。

1. JD分析法

亚洲 自拍 中韩 国产簡歷最重要的就是相關性,提及的一切都應該是與應聘崗位相關的。

據資深 HR 描述,平均一份簡歷閱覽時間在 7s 左右,如果你不能在這 7s 內抓住 HR 的眼球,你能力再好都沒有展示的機會,所以讓 HR 一眼看到至為重要。

亚洲 自拍 中韩 国产有針對性地寫簡歷,會讓簡歷的通過率大大提高,一個企業想要什么樣的人才都體現在 JD 里。聰明的人就會以 JD 來做文章。

接下來,我將以騰訊產品運營崗 JD 為例,來說說他們想要看到什么樣的簡歷?

對開發、測試、運營、設計有一定了解

這一點可以看出騰訊要求你要懂得基本的產品項目流程。

亚洲 自拍 中韩 国产那面試過程中就會問到項目流程里的問題,比如:產品運營是做什么的?

具備敏捷的洞察和思維能力

亚洲 自拍 中韩 国产具備敏捷的洞察力就是讓你發現用戶需求,說明你要具備用戶需求分析能力。

亚洲 自拍 中韩 国产面試過程中可能會問:你做的項目中你調查過什么用戶、用戶群體是誰、目標用戶需求是什么等等。

經驗優先

要求你在相關領域有一定經歷、研究或項目等,例如實習、項目。如果沒有相關經驗,你又很想入這一行,那在春招之前你可以進行相關經驗方面的查漏補缺。在此告訴大家一個事實,沒有相關經驗實際上能收到面試信息的機率幾乎為零。

邏輯與系統分析能力、文字能力、溝通能力、本科以上學歷等

亚洲 自拍 中韩 国产這些對于大多數崗位都是通用的,適當進行表述即可。

在看 JD 的時候,你要學會對于崗位要求進行深挖、排序,逐句進行分析。企業最想要你具備的是哪一點,哪一些是加分項,都體現在 JD 里,要盡量避免在簡歷里浪費篇幅來描述次重點。

2. 簡歷撰寫7方法

亚洲 自拍 中韩 国产簡歷作為個人形象的書面載體,制作的基本邏輯是自我推銷,而不是自我表達。把 HR 想象成用戶,HR 想要看到什么樣的簡歷,你就給他什么樣的簡歷。

突出相關經歷

亚洲 自拍 中韩 国产簡歷最重要的部分就是相關經歷的表述,要把相關經歷放到最醒目的地方,給予最大版面,讓人一眼就能看到。

列舉要點

通過對 JD 的分析,將要點列出,以產品經理為例:用戶分析、需求文檔、競品分析等等與崗位相匹配的技能,可以單獨列舉在項目經歷那一欄。這樣在網申的時候 HR 就能很快速地檢索到你的簡歷。

匹配度,崗位所需要的技能

亚洲 自拍 中韩 国产聰明的展現你與崗位的匹配度,先去了解崗位所需的技能,再反推到自己身上。已經有的,組織好語言在簡歷上體現,還沒有的趕緊去學習。

做的事情最好都能用數據來體現

產品運營、產品經理這類崗位,對于數據是非常敏感的,所以在簡歷里一定要將你的項目經歷用數據來體現,其他崗位同樣如此。

描述結論,再說過程

亚洲 自拍 中韩 国产在簡歷中不要一味地說你做了什么,巧妙的說明你得到了什么結論、學習到了什么技能、提升了什么能力,適當的過程進行潤色。

采用傳統排版模式,上下結構

翻閱了各種 HR 的回答,得知他們最喜歡的簡歷排版是上下結構的。因為人的閱讀習慣是由上至下,最簡單的上下結構往往才是最討喜的。而且 HR 也不愿意在這塊多花時間去尋找你的信息。

簡潔

要學會給句子、版面瘦身,使內容更精煉。

3. 三問題

實習經歷怎么寫?

切忌講不清,你有很好的實習經歷,但是表述不清晰,再好的經歷寫出來也顯得蒼白無力。

亚洲 自拍 中韩 国产STAR 原則相信大家都看過,用來描述實習/項目經歷都是不錯的選擇。

Situation(情景)+ Task(任務) + Action(行動) + Result(結果)

項目經歷怎么寫?

亚洲 自拍 中韩 国产項目經歷切忌長篇大論,要爭取以最簡明扼要的篇幅來概述。

除了 STAR 原則,你還可以使用下列公式:

亚洲 自拍 中韩 国产目標(項目目的)+ 過程(重點)+ 結果 + 自身(能力提升)

最好是采用羅列的形式,清晰明了。

社團經歷要不要寫?

亚洲 自拍 中韩 国产千萬不要為了湊版面去寫無關的社團經歷,獲獎經歷也一樣。如果你的社團經歷與 JD 有一定的相關性,那你可以寫。比如說你是學校公眾號的運營者,策劃過什么活動,那你可以寫到運營、策劃等相關崗位的簡歷里。

小tip:如果應聘崗位需要看作品集,建議選取 3-4 個相關作品,其中著重表達一個作品,這個作品能夠充分展現你的綜合素質,與崗位的匹配度等。其他作品著重表達 1-2 個能力即可。

面試

把握面試主動權

亚洲 自拍 中韩 国产HR 是一定會根據你的簡歷對你進行面試的,那么這一步其實我們是可預知的,并且能由我們所把控的。可以從簡歷里提到的項目經歷、匹配技能等去做準備。

面試官會關注的點

亚洲 自拍 中韩 国产你做的項目具體是什么、你在項目中擔當什么角色、你是怎么理解這個項目的、你對待問題的態度等等。可以事先在心中預演一下,面試官可能根據你的簡歷問的問題。也可以讓身邊的同學模擬面試官來提問題,進行面試前的小練手。

亚洲 自拍 中韩 国产之前看到一篇文章《產品經理面試題:井蓋為什么是圓的?》,為什么呢?相信大多數人都沒有想過,切忌不懂裝懂,要從面試這個場景出發,更合理的是推測面試官到底想考察什么,以及怎樣去展現你在這方面的能力。比如說這是產品經理的面試題,那面試官一定是希望能通過這個問題,看你是否有具備成為產品經理的潛質,而非亂答。

亚洲 自拍 中韩 国产其他面試也是一樣,面試題千奇百怪,搞清楚面試官究竟在問什么,才是關鍵所在。

面試小技巧

  • 邏輯要清晰,切忌前后矛盾。
  • 說話語速不要過快,會顯得你很慌亂。
  • 心態很重要,盡量表現得自信大方。
  • 直視 HR 眼睛,不要怯懦,讓面試官感受到你的堅定。

最后希望這篇文章能對大家有所幫助,春招的壓力一點也不比秋招小,考研未上岸的、留學歸來的都將是你強勁的競爭對手,所以建議大家在春招之前一定一定要對相關經驗進行補充,能實習便實習。

亚洲 自拍 中韩 国产以上是以我自身角度出發,所總結出來的實用經驗,歡迎大家在評論區與我分享你們的求職經歷/經驗,也在此預祝大家能夠拿到心儀的 Offer。

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